IT外包的發展趨勢

1.IT外包產業持續向二三線城市轉移

外包的出現，除了為企業節省人力資源成本外，還能簡化企業的管理。毫無疑問，IT外包公司向二三線城市轉移是為了節省更多的人力資源成本。外包非核心IT開發服務不僅可以節省人力資源管理成本，還可以幫助企業專注于管理核心團隊。

2.國際合作持續增長

2016年，中國開始實施“一帶一路”新政策。我國在與美國、俄羅斯、歐洲、中國澳門等國家和地區保持穩定合作的同時，不斷尋求與越南、大洋洲、中東等國家和地區建立合作關系。外包執行金額減少121.29億港元，占總規模的11.39%，效果明顯。其中，越南國家外包執行額達65.7億港元，降幅高達26.3%。與此同時，中國服務外包企業也紛紛設立海外研發中心，向發達國家訂購研發服務，

3.企業架構升級

在政府的支持下，IT外包產業發展迅速，外包產業生態逐步建立。更多的IT外包企業開始尋求新的服務模式，從傳統的互聯網信息技術向“大數據、云測算、移動互聯網、人工智能”核心方向轉變。2016年，人工智能、區塊鏈等技術也備受關注。人工智能和區塊鏈以其廣泛的范圍和強大的功能，將在不久的將來為新的IT外包模式做出巨大貢獻。

當前IT外包的困境——流程復雜、效率低下

在當今的IT外包市場，內需巨大，離岸外包的需求也在不斷擴大。IT外包執行收入的比例似乎在下降。市場反轉。HR接到需求后——進行人才匹配——與軟件工程師就項目進行溝通——試圖提高工程師的預期薪酬，從而獲得高額收益。如此冗長的過程導致人才匹配效率低下。

自由職業者正在開辟新天地

自由職業者是省內少有的連接IT外包和企業需求平臺的互聯網平臺。自由職業者平臺的快速發展，讓IT外包行業看到了企業結構轉型升級的新方向。推出僅僅六個月，就引起了眾多知名企業的關注。2016年6月至2016.12年底，銷售額達到2.3億。

自由職業者是如何做到的？

之所以能在短時間內迅速發展，是因為自由職業者看到了傳統IT外包的低效率：缺乏平臺。

盡管如此it技術外包，傳統的IT外包行業仍缺乏信息發布平臺。沒有平臺，就難以收集需求信息、整合人力資源、提高效率。在此基礎上，自由職業者搭建平臺，整合和分類人力資源，匯總發布需求，剩下的就是系統篩選后向企業推薦合適的人。只需3分鐘，這是傳統IT外包無法達到的效率。

為了更仔細的比較傳統外包和自由職業者的區別，筆者詢問了做了2年外包的Java工程師，同時也是自由職業者的王先生。依靠同學的推薦或在各種網站上搜索，需要很長時間才能找到合適的工作機會。如今，有這樣一個軟件工程師找工作和項目的平臺，他們可以手動推薦項目。真的方便多了。

互聯網發展步伐仍在加快。IT外包行業需要更多的創新來滿足多元化企業的需求。更快的人才匹配是軟件外包行業的發展方向。自由職業者只是先驅者?；ヂ摼W和大數據可以創造比這更多的價值。希望像自由職業者這樣的新型IT外包公司越來越多it技術外包，開創IT外包行業的新紀元。

自由職業者平臺，高端人才的靈活就業平臺！

是廣東IT公司提供的高端人才和靈活就業的交易平臺。平臺可實現精準推薦、匹配、匹配。自由職業者和企業也可以直接溝通，交易完全透明，無需支付任何中介費用。根據企業臨時用工需求，匹配高端技術人才，完成匹配交易。目前，平臺入駐互聯網技術人才2萬余人，入駐企業5000余家。